“替换外聘人员组成的行政办公体系当然是我们必须要做的事情，把行政内容完全推给外人不仅从军费角度难以接受，就算对凝聚力也极为不利。但我想问，培养一套自己的行政办公体系需要多久，如果时间足够久，久到我们不能接受，那么我们通过外聘，选择那些有才能的人物来支撑这个框架，是不是比单纯追求性价比更应该？”慕阳州的思路比起白瑞树，显然要更精益求精一点。

白瑞树自然是不同意，费用问题先放在一边，他可是打算去找银河共和国的行政机构里抽调有能力的人来干活，要是这人能力很高，那在银河共和国的位置岂不是相对的更重要些？

他要是去把人家单位里的中流砥柱给抽走了，人家能答应吗？

能答应个屁。

不会真有人愿意把自己手下的得力干将让出去吧？不会吧？

不是亲子关系，我不是很认可。

白瑞树花了一番功夫才让慕阳州认识到这件事并不只是要从什么地方招聘人才的问题，这种单纯“对方不会放人”的理由显得十分无赖而好用，了解之后，慕阳州也无奈了。

臣等本欲死战，陛下何故先降？

例会之后，第一宇宙军过渡期行政办公体系的基调就定下了。

由白瑞树负责指导借来的谈判团队，先去银河共和国的行政单位中招募有志于此的基层工作人员，然后再在军中召集愿意从事这方面工作的军官和士兵，跟着招募来的工作人员学习工作，以后妥当了就原地转型成第一宇宙军专业行政办公人员，基本就没必要上战场了。

不过等他们深渊登月的时候，这些行政办公人员还是得上去几个实地考察，全凭遥控联络，他们可不太放心。

白瑞树先把这场会议定下的基调通知谈判团队，好让他们早做准备，可以针对目标人群筹备预案了。