第一百九十三章 导演要招募新人(9 / 9)

是那些有些偏差的分析,处于观众的角度去看,也是绝对的合情合理,完美的符合正常事情的发展逻辑。

一次两次还好。

次次情况都是这样。

导演也不禁是有些赞叹起了分析帝的这份能力。

动了下一期想要将这个人。

招募进破解组当中当调查员的心思。

至于该如何招募分析?

其实很简单。

解决问题的方法就是。

“喂,助理啊,你还没有睡吧?什么,已经睡了么,不好意思,麻烦你明天,收集一下关于那个分析帝的资料,对对对,就是那个每一天结束,都会在直播间里各种揣摩剧情的分析帝。”

“我们直播间注册账号,不是都要进行实名认证么,你查一下他的实名认证,他们注册账号的时候给了我们授权,我们能够直接查看他们的信息,只要不将他们的信息泄露出去给其他人就行了。”

“对对对,你负责联系一下她,看看她有没有兴趣,来我们节目组当调查员,工资还有福利都可以商量。”

导演想要办一件事情。

只需要将事情交给自己的助理就好。

这就是雇佣助理的原因嘛。

不管事情难不难办。

交代出去。

剩下的都是助理的活了。

因此。

对于导演自己来说什么事情当然都很简单。

无非就是多说几句话的功夫而已。

什么?

这么做对助理不公平?

呵呵。

助理嘛。

工作性质就是这样的啊。

他们就是负责处理一下杂事,满足自己辅助的人的要求。

除此之外。

对于一个妻管严的导演而言。

也没有其他作用了嘛。

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